Bedankt voor het doorgeven van uw telefoonnummer.
U wordt zo spoedig mogelijk teruggebeld.

Actueel nieuws

12 | 05 | 2015

Leg scholingsafspraken schriftelijk vast

Per 1 juli 2015 heeft uw organisatie een wettelijke scholingsplicht. Dit houdt in dat u werknemers in staat moet stellen om scholing te volgen die zij nodig hebben voor het goed kunnen uitoefenen van hun functie. Het is belangrijk om deze scholingsafspraken schriftelijk vast te leggen.

07 | 05 | 2015

Vanaf 19 mei 2015 MIT aanvragen

De overheid wil innovatie onder mkb-ondernemingen stimuleren. Eén van de regelingen om dit te realiseren is de MKB-innovatiestimulering Regio en Topsectoren (MIT). Vanaf 19 mei 2015 kunt u uw aanvraag indienen.

07 | 05 | 2015

Minimumlonen per 1 juli 2015 gepubliceerd

Onlangs is het minimumloon bekendgemaakt dat geldt per 1 juli 2015. Het minimumloon dat uw onderneming minstens aan werknemers van 23 jaar en ouder moet betalen bedraagt dan € 1.507,80 bruto per maand. Voor jongeren geldt tot hun verjaardag een hiervan afgeleid minimumjeugdloon.

04 | 05 | 2015

Fiscus vraagt parkeergegevens niet meer op

De fiscus vraagt bij parkeerpasaanbieders niet langer gegevens op over uw parkeergedrag om zo uw rittenregistratie te controleren. De algemeen directeur van de Belastingdienst stelt dat de Belastingdienst hiermee te ver ging, hoewel het niet in strijd was met de wet.

04 | 05 | 2015

Wanneer mag u flexibel werken weigeren?

Onlangs is het wetsvoorstel Flexibel werken goedgekeurd door de Eerste Kamer. Hoewel het voorstel ook nog langs de ministerraad moet, is het zeer waarschijnlijk dat de maatregelen uit dit wetsvoorstel worden ingevoerd. Waar moet u in de praktijk rekening mee gaan houden?

01 | 05 | 2015

Extra tijd voor belastingaangifte

Ondernemers en particulieren die vandaag nog hun belastingaangifte moeten indienen, krijgen de tijd tot en met 5 mei.

21 | 04 | 2015

Internet op thuiswerkplek kan onder WKR

Werknemers die in aanmerking komen voor een internetaansluiting op de thuiswerkplek, mag u hiervoor een onbelaste vergoeding geven. Dit is mogelijk via de gerichte vrijstelling van het noodzakelijkheidscriterium.

21 | 04 | 2015

Wet flexibel werken door de Eerste Kamer

De Eerste Kamer is akkoord gegaan met het wetsvoorstel Flexibel werken. De wet zorgt ervoor dat een werknemer zijn werkgever een verzoek kan doen om de werktijden of de locatie van de werkplek te veranderen. Op welke datum de wet in werking treedt, is nog onduidelijk. De ministerraad moet zich nog over de wet beraden.

20 | 04 | 2015

Zekerheid vooraf voor opdrachtgevers en zzp’ers

De Belastingdienst gaat opdrachtgevers in één keer zekerheid vooraf geven over de gevolgen van contracten met zzp’ers voor de loonheffing. Hierdoor krijgen opdrachtgevers en zzp’ers op efficiënte wijze duidelijkheid of er loonheffing moet worden afgedragen. De Belastingdienst gaat dat beoordelen aan de hand van overeenkomsten tot opdracht.

14 | 04 | 2015

Nieuwe financiering voor mkb-ondernemingen

Onlangs richtte de Nederlandse Investeringsinstelling (NLII) twee nieuwe investeringsfondsen op die bijdragen aan de financiering van mkb-ondernemingen. Minister Kamp van Economische Zaken heeft laten weten dat de overheid dit initiatief met garanties ondersteunt. De eerste financieringen zullen deze zomer verstrekt worden.